Erfahren Sie in diesem Vortrag, wie traditionelle Samurai-Prinzipien moderne Leadership-Ansätze bereichern. Entfalten Sie eine visionäre Führungsperspektive, die auf tiefen Werten basiert und interkulturelle Teams inspiriert.
Samurai-Prinzipien für zeitgemäße Leader: Einfluss auf Ethik und Verantwortung im Management
In seinem für Unternehmer und Führungskräfte konzipierten Vortrag „Der Samurai – Der letzte Werteaktivist“ veranschaulicht Michael Okada, wie die traditionellen Werte der Samurai – wie Aufmerksamkeit, Respekt, Stolz und Pflichtbewusstsein – heute im modernen Leadership-Kontext Anwendung finden. Diese Werte, ursprünglich Teil des Bushido-Kodex, bieten in einer Welt, die zunehmend von globalen Unsicherheiten und Krisen geprägt ist, wertvolle Leitlinien für interkulturelles und ethisches Führungsverhalten. In diesem Vortrag erfahren Sie, wie diese tiefgründigen Prinzipien, die ihre Wurzeln in Führung, Ethik und gesellschaftlicher Verantwortung haben, in der heutigen Arbeitswelt, besonders in der New Work Ära, relevant sind.
Aktivismus und Leadership: Die zeitlose Bedeutung der Samurai
In unserer heutigen Welt, in der Menschen aktiv für Themen wie Klimaschutz, Tierrechte und Menschenrechte eintreten, wird deutlich, dass der Einsatz für Überzeugungen tief in der menschlichen Natur verwurzelt ist. Diese Form des Aktivismus ist jedoch keineswegs eine ausschließliche Erscheinung des 21. Jahrhunderts. Schon vor 1000 Jahren gab es Persönlichkeiten, die nicht nur durch ihre Führungsqualitäten beeindruckten, sondern auch mit Hingabe für ihre Überzeugungen und Lebensweisen einstanden – die Samurai Japans.
Ehrenhafte Führung und tiefe Werte im Bushido-Kodex
Im Bushido-Kodex, dem Herzen der Samurai-Philosophie, spiegelt sich in der ehrenhaften Absicht der Samurai wider, ihr Leben für etwas Größeres als sich selbst zu führen. Dieser Kodex, der über persönliche Interessen hinausgeht, basiert auf zentralen Prinzipien wie Ehre, Pflichtbewusstsein und Dienst an der Gemeinschaft. Diese Haltung spiegelte ein tiefes Verständnis für eine Lebensführung wider, die über das eigene Selbst hinaus Bedeutung hatte und die die Grundlage für eine verantwortungsvolle und wertebasierte Führung bildete.
Das Zusammenspiel von Tugenden und Handlungen bei den Samurai
Die Art und Weise, wie Samurai ihre Werte wie Loyalität, Respekt und Integrität ausübten und ihre konkreten Handlungen und Entscheidungen sind integraler Bestandteil des Bushido. Es geht um die Kongruenz von inneren Überzeugungen und äußeren Handlungen. Dieser ganzheitliche Ansatz stellt sicher, dass jede Handlung im Einklang mit dem tieferen moralischen Kodex steht. Ein Wertekanon, der in unserem digitalen Zeitalter, bestimmt durch Schnelllebigkeit und soziale Medien, wichtiger denn je ist.
Anpassung an die moderne Arbeitswelt
Die Integration der Bushido-Prinzipien in die moderne Arbeitswelt ermöglicht eine ethische Führung und stärkt den Teamzusammenhalt. Die Betonung liegt auf tief verwurzelten Werten und einem übergeordneten Zweck, der über das Erreichen bloßer Geschäftsergebnisse hinausgeht. Diese zeitlosen Werte können helfen, eine starke Unternehmenskultur zu formen und Mitarbeiter zu inspirieren, im Einklang mit diesen Werten zu handeln.
Herausforderungen stellen
Stellen wir uns als Team, als Gesellschaft gemeinsam den Herausforderungen oder wollen wir in einer Gemeinschaft leben und arbeiten, wo jeder für sich nach seinen Vorteilen sucht? Aber dazu bedarf es echtem Leadership, wahrer Führung, die auf Werten beruht, die eine Gesellschaft zusammenhalten und nicht spalten.
In diesem, mit vielen Praxisbeispielen gespickten Vortrag, lernen Sie die Kernelemente des Bushido kennen, wie leben und arbeiten zwischen Tradition und New Work funktioniert und wie Leadership von interkulturellen Teams wirklich gelingen kann. Tauchen Sie in die Welt des Bushido ein und, lassen Sie sich überraschen, welche große Rolle Achtsamkeit im Leben der Samurai gespielt hat und lernen Sie, warum echte Werte, wie Respekt und Ehrlichkeit die Grundlage für Vertrauen sind.
Im Geist der Samurai handeln
Wir stehen an der Schwelle zu einer Ära, in der Leadership mehr bedeutet als die reine Verfolgung von Profit und Effizienz. Es geht darum, eine Vision zu verkörpern, die auf festen Werten basiert und diese in jeder Handlung zum Ausdruck zu bringen. Michael Okada zeigt mit seinem spannenden Vortrag über Werte, dass wir von den Tugenden eines Samurai lernen können, um nicht nur erfolgreiche, sondern auch wertorientierte und respektvolle Leader zu sein.
